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鍍金池/ 問答/ HTML5問答
獨白 回答

代碼就是簡單的循環(huán)你設定的頁數(shù),在前端展示。
你需要到配置文件里面修改每頁顯示的頁數(shù)。

在 站點配置文章 中,設定如下選項:

index_generator:
  per_page: 5

archive_generator:
  per_page: 20
  yearly: true
  monthly: true

tag_generator:
  per_page: 10
per_page 即文章的數(shù)量。

per_page改成1就可以了。
可以參考:http://theme-next.iissnan.com

毀了心 回答

發(fā)現(xiàn)了,將數(shù)據(jù)寫死在data里面是可以單獨渲染選中字段的,但是動態(tài)渲染的話就不行...有知道怎么解決的么

更新于18.7.12
無關乎小程序問題,腦子一時懵了
其實就是對象的沒有進行深度賦值,只是單純的把新對象的地址指向了舊對象,所以新對象屬性修改才會改變舊對象的屬性。所以想單純的進行復制的話可以直接將對象類型轉換再轉換:parse.JSON(JSON.stringify(xx))。

熟稔 回答

基本上應該無解,如果實在介意,推薦可以考慮幾個方案:

  1. 用密碼框,但是name每次都變換,比如用js生成一個隨機的(但有規(guī)律)的名字,后臺按照規(guī)則可以取到到這個值,瀏覽器即使保存密碼,下次應用不上。
  2. 不用type=password,用普通文本框,用js去變換輸入的字符,看不到明文即可,提交的時候前臺或后臺變換回來。
  3. 不用input,用其他密碼組件,比如類似手機上鼠標點幾個數(shù)字的組合等。
放開她 回答

用戶token存本地,每次請求都帶上token校驗就行了

葬憶 回答

react-router@4中移除了,需要額外引入history庫。

import createHistory from 'history/createBrowserHistory';
怪痞 回答

直接使用 angular-cli 新建項目就可以,webpack 都幫你整好了,也很方便。比較出名的有 ng2-admin, primeng。

打個廣告,最近使用 Angular5 搭建了一個很簡單的后臺管理系統(tǒng)的架構,集成了jQuery,Bootstrap,Echarts,layer 等常用工具,實現(xiàn)了懶加載和預加載,代碼量不多,邏輯也不復雜,適合初學者參考,地址是:https://github.com/JerryMissT... ,歡迎 forkstar

挽青絲 回答

解決了 解決方式參見這個博客 http://www.fayfox.com/post/39...

我以為 回答

同學。你計時器停了木有?計時器內部變量的引用分離了沒有

撥弦 回答

確實是同一個transform導致的,動畫過程中先會回到20%的地方,

其實你的20%對應到現(xiàn)在的話,其實就是-50 + 20 = -30%,相應的結束為止也需要改成(0, -50%, 0)

筱饞貓 回答

使用wx.reLaunch()
它會使所有頁面出棧,使某個指定的頁面入棧
你這個問題已經有人問過了
https://segmentfault.com/q/10...

薔薇花 回答
  1. 檢查一下 config里的路徑配置;
  2. 解決不了的話用絕對地址,直接用上傳到服務器的圖片資源地址。
誮惜顏 回答

從我?guī)н^的幾個應屆畢業(yè)生和實習生(均二本)的情況來看,一年以內基本上能為公司帶來的績效很不明顯,主要工作內容還是只能編碼,在設計思想和工作方法上都處于學習期,需要老員工花時間帶,處于公司對其進行培養(yǎng)的階段。這一時期對公司來說,是虧本的,公司看中的是這些人的潛力和對公司開發(fā)框架的學習,期望一年后能轉虧為盈,二年后帶來績效收益。不過很多應屆生會在 2~3 年的時候跳槽,所以后來公司會盡量避免招應屆生。

曾經有一個小組情況稍好,大概三個月起開始可以基本獨立的開發(fā)項目,但工作質量一般,只能說達到了對得起工資的水平。后來留下一個,很努力,現(xiàn)在是開發(fā)、銷售、管理全能型人才(5+年)。

對于實習生,能來的一般都是托關系,極少是在人才緊缺的時候通過大量面試篩選招進來的(類似前面提到的那個小組,進來就能做事)。帶實習生,幫助建立知識體系,處理各種低級錯誤還是很花時間的,所以主要還是看三個月實習期的學習和溝通能力,如果發(fā)現(xiàn)特別有潛力就會留下來。否則實習期滿就拉倒。對于不是特別糟糕的人,三個月期滿后有意愿繼續(xù)實習的,我們一般也會繼續(xù)觀察,就當是人力投資,畢竟實習期的工資是非常低的,相對來說占用老員工的時間成本會更高。

回到主題,看你的經歷,你似乎已經不是應屆生了,這種情況下再找實習工作的可能性實在太低了;如果還沒畢業(yè),恭喜你,有工作經驗的學生找實習工作還是不難的。前端崗位還是不少的,你可以一般找工作一邊多看看開源項目,動動手,模仿也好,自創(chuàng)也好,做點實際的東西出來。前端除了技術,還有對美感的感覺,所以拿出來的作品不要是純技術性的,一點美感也沒有(如果自己對美感把握不足,可以考慮找人合作,協(xié)作能力也是基本技能之一)

喜歡你 回答
function trans (arr) {
  let result = []
  arr.forEach(item => {
    item.forEach((d, i)=> {
      let a = result[i] = result[i] || []
      a.push(d)
    })
  })
  return result
}
trans([[1,2,3,4],[1,2,3,4]]) // [[1,1],[2,2],[3,3],[4,4]]
裸橙 回答

這個與Angular的更新機制有關系,只有做了異步事件,它才會更新綁定,下面就可以工作了。

<input #localInput (keyup)="0">
<p>{{localInput.value}}</p>
雨蝶 回答

clipboard.png

<router-link :to="{path:'storeIndex',query:{storeId:item.id}}" exact></router-link>

或者

this.$router.push({
  path: "orderSettlement",
  query: {
      id: goodId,
      optionid: optionid,
      total: goods_num
  }
});